La reciente auditoría externa a la Municipalidad de Las Condes, realizada por Fortunato y Asociados, reveló que más de $45 mil millones fueron destinados al pago de horas extras entre 2018 y 2023. Este gasto, que representa un cuarto del costo total de las remuneraciones del municipio, ha generado preocupación y cuestionamientos a las gestiones de los exalcaldes Joaquín Lavín y Daniela Peñaloza.
Datos alarmantes
El informe muestra que el 94,69% de los funcionarios municipales recibió pagos por horas extras, con un promedio de 86,89 horas por empleado. Además, se cuestiona la naturaleza de estas remuneraciones, ya que en muchos casos los pagos parecían fijos, contradiciendo el concepto de “remuneración eventual”.
Recomendaciones de la auditoría
La empresa auditora emitió recomendaciones para mejorar la gestión de recursos en el municipio, incluyendo:
- Establecer un control más riguroso sobre los pagos de horas extras.
- Auditar las instituciones comunitarias bajo la influencia del municipio, como la Junta de Alcaldes Providencia, La Reina y Las Condes, y entidades culturales como la Fundación Teatro Municipal y la Corporación Cultural de Las Condes.
- Exigir auditorías externas para garantizar la transparencia y el control interno de estas instituciones.
Contexto del gasto
En 2023, la Contraloría General de la República ya había detectado un gasto de $8 mil millones en horas extras entre enero y noviembre, lo que puso en el foco público la necesidad de una mayor fiscalización en la administración de recursos municipales.
El informe, que ahora está en manos de la alcaldesa Catalina San Martín, busca generar cambios estructurales para evitar irregularidades similares en el futuro.
